{"id":189,"date":"2025-05-12T14:45:53","date_gmt":"2025-05-12T14:45:53","guid":{"rendered":"https:\/\/salaire-suisse-frontalier.com\/blog\/cmu-lamal-ce-quil-faut-savoir-en-2025\/"},"modified":"2025-05-12T14:45:53","modified_gmt":"2025-05-12T14:45:53","slug":"cmu-lamal-ce-quil-faut-savoir-en-2025","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/salaire-suisse-frontalier.com\/blog\/cmu-lamal-ce-quil-faut-savoir-en-2025\/","title":{"rendered":"Cmu lamal : ce qu\u2019il faut savoir en 2025"},"content":{"rendered":"Temps de lecture\u00a0: <\/span> 7<\/span> minutes<\/span><\/span>

Choisir entre la CMU et la LAMal s’impose comme un dilemme crucial pour les travailleurs frontaliers entre la France et la Suisse en 2025. Cette d\u00e9cision, qui impacte non seulement la protection sant\u00e9 mais aussi la gestion financi\u00e8re individuelle, n\u00e9cessite une analyse d\u00e9taill\u00e9e des garanties, co\u00fbts et services m\u00e9dicaux offerts par ces deux r\u00e9gimes. L’assurance maladie obligatoire pour les frontaliers recouvre une palette d’options qui influencent directement la qualit\u00e9 des soins et la transparence administrative. Entre les avantages de la soci\u00e9t\u00e9 suisse d’assurance et la simplicit\u00e9 fran\u00e7aise du syst\u00e8me CMU, chaque profil doit \u00eatre \u00e9valu\u00e9 afin de maximiser sa pr\u00e9voyance sant\u00e9. Les enjeux associ\u00e9s \u00e0 ce choix d\u00e9passent la simple adh\u00e9sion : ils conditionnent un \u00e9quilibre entre acc\u00e8s aux soins, prix des primes et s\u00e9curit\u00e9 financi\u00e8re pour les ann\u00e9es \u00e0 venir.<\/p>\n\n

Comprendre la CMU et la LAMal : Fondements et sp\u00e9cificit\u00e9s de l\u2019assurance maladie pour frontaliers en 2025<\/h2>\n\n

Entre la Couverture Maladie Universelle (CMU) et la Loi sur l\u2019assurance maladie suisse (LAMal), le choix n\u2019est pas anodin et repose sur plusieurs crit\u00e8res essentiels \u00e0 conna\u00eetre pour g\u00e9rer au mieux sa protection sant\u00e9. La LAMal est la base de l\u2019assurance maladie en Suisse, obligatoire pour tous les r\u00e9sidents et les travailleurs, dont les frontaliers, offrant une prise en charge \u00e9tendue des soins m\u00e9dicaux et hospitaliers sur le territoire helv\u00e8te. \u00c0 l\u2019inverse, la CMU, rattach\u00e9e au r\u00e9gime fran\u00e7ais, s\u2019adresse aux r\u00e9sidents fran\u00e7ais qui exercent une activit\u00e9 professionnelle en Suisse et souhaitent garder une affiliation au syst\u00e8me fran\u00e7ais.<\/p>\n\n

Avantages majeurs de la LAMal<\/strong> :<\/p>\n\n

  • Une couverture compl\u00e8te en Suisse avec un acc\u00e8s facilit\u00e9 aux services m\u00e9dicaux suisses reconnus pour leur haute qualit\u00e9.<\/li>
  • Extension de la protection gr\u00e2ce \u00e0 la carte europ\u00e9enne d\u2019assurance maladie pour les soins dans l\u2019Union europ\u00e9enne.<\/li>
  • Permet une continuit\u00e9 sans rupture lors d\u2019une \u00e9ventuelle installation en Suisse.<\/li><\/ul>\n\n

    Toutefois, la LAMal pr\u00e9sente des inconv\u00e9nients notables<\/strong> :<\/p>\n\n

    • Des primes mensuelles et franchises souvent plus \u00e9lev\u00e9es que celles de la CMU.<\/li>
    • Une gestion administrative plus complexe pour les soins effectu\u00e9s en France, o\u00f9 les remboursements peuvent n\u00e9cessiter des d\u00e9marches suppl\u00e9mentaires.<\/li><\/ul>\n\n

      Concernant la CMU, elle offre des b\u00e9n\u00e9fices attractifs pour certains profils :<\/p>\n\n

      • Des cotisations calcul\u00e9es proportionnellement aux revenus, souvent moins on\u00e9reuses.<\/li>
      • Un acc\u00e8s direct et simplifi\u00e9 aux soins en France, favorisant les r\u00e9sidents qui y habitent.<\/li>
      • Une gestion administrative souple pour les d\u00e9marches m\u00e9dicales en France.<\/li><\/ul>\n\n

        Mais elle est accompagn\u00e9e aussi de limites :<\/p>\n\n

        • Une couverture restreinte en Suisse, particuli\u00e8rement pour les soins non urgents.<\/li>
        • Une d\u00e9pendance aux \u00e9volutions du syst\u00e8me de sant\u00e9 fran\u00e7ais, pouvant affecter la pr\u00e9voyance sant\u00e9 des frontaliers.<\/li><\/ul>\n\n

          Pour une compr\u00e9hension plus approfondie du fonctionnement et des modalit\u00e9s associ\u00e9es \u00e0 la CMU et \u00e0 la LAMal, il est recommand\u00e9 de consulter cet article complet<\/a> qui analyse en d\u00e9tail ces deux r\u00e9gimes. Ce pas essentiel \u00e9vite les choix h\u00e2tifs et assure une adh\u00e9sion \u00e9clair\u00e9e.<\/p>\n\n

          Les crit\u00e8res essentiels pour choisir entre CMU et LAMal<\/h3>\n\n

          Plus que la simple notion de protection sant\u00e9, le choix entre CMU et LAMal exige une \u00e9valuation personnalis\u00e9e prenant en compte :<\/p>\n\n

          • La situation familiale<\/strong> : La pr\u00e9sence d\u2019enfants ou d\u2019une personne \u00e0 charge peut influencer l\u2019option pour une couverture plus \u00e9tendue ou moins co\u00fbteuse.<\/li>
          • Le lieu principal de soins<\/strong> : Les frontaliers qui privil\u00e9gient les consultations en Suisse pourraient pr\u00e9f\u00e9rer la LAMal, tandis que ceux qui s\u2019orientent vers les services fran\u00e7ais seraient mieux servis par la CMU.<\/li>
          • Le revenu annuel<\/strong> : Outre le montant des cotisations, la base de calcul varie entre les deux r\u00e9gimes, impactant directement la charge financi\u00e8re du frontalier.<\/li>
          • La qualit\u00e9 et la rapidit\u00e9 des remboursements<\/strong> : La LAMal est souvent appr\u00e9ci\u00e9e pour la rapidit\u00e9 de remboursement des prestations, ce qui peut \u00eatre un facteur d\u00e9terminant.<\/li><\/ul>\n\n

            Ces crit\u00e8res sont \u00e0 consid\u00e9rer avec soin, d\u2019autant plus que le choix est irr\u00e9vocable en principe, sauf circonstances exceptionnelles. L\u2019accompagnement d\u2019un expert en assurance maladie frontalier peut s\u2019av\u00e9rer pr\u00e9cieux. Pour une meilleure visibilit\u00e9 sur les d\u00e9marches \u00e0 r\u00e9aliser pour b\u00e9n\u00e9ficier du statut de travailleur frontalier, consultez ce guide pratique : Comment obtenir le statut de travailleur frontalier<\/a>.<\/p>\n\n

            \n\n\n\n\n\n\n\n\n
            Crit\u00e8res<\/th>\nCMU<\/th>\nLAMal<\/th>\n<\/tr>\n<\/thead>\n
            Couverture g\u00e9ographique<\/td>\nFrance principalement, urgences en Suisse<\/td>\nSuisse et UE<\/td>\n<\/tr>\n
            Co\u00fbt<\/td>\nVariable selon revenus, g\u00e9n\u00e9ralement plus bas<\/td>\nPrimes fixes potentiellement plus \u00e9lev\u00e9es<\/td>\n<\/tr>\n
            Franchise<\/td>\nNon applicable (dans le cadre CMU)<\/td>\nModulable, influence le prix<\/td>\n<\/tr>\n
            Acc\u00e8s aux soins<\/td>\nSoins courants en France avant tout<\/td>\nSoins en Suisse, prise en charge rapide<\/td>\n<\/tr>\n
            Prise en charge m\u00e9dicaments<\/td>\nBas\u00e9e sur la base S\u00e9cu, remboursements limit\u00e9s<\/td>\nPlus large couverture des co\u00fbts<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table><\/figure>\n\n

            \u00c9valuation financi\u00e8re : calcul et optimisation des cotisations CMU et LAMal en 2025<\/h2>\n\n

            Dans un contexte o\u00f9 le pouvoir d\u2019achat des frontaliers est un enjeu majeur, ma\u00eetriser le co\u00fbt effectif de son assurance maladie est primordial. La CMU se distingue par un mode de calcul des cotisations clairement li\u00e9 aux revenus, ce qui peut \u00eatre avantageux pour les salari\u00e9s \u00e0 revenus modestes ou moyens.<\/p>\n\n

            Calcul pr\u00e9cis des cotisations CMU en 2025<\/strong> :<\/p>\n\n

            • La base correspond au revenu fiscal de r\u00e9f\u00e9rence de l\u2019ann\u00e9e n-2.<\/li>
            • Un abattement de 25 % du plafond annuel de la S\u00e9curit\u00e9 Sociale (47 100 \u20ac en 2025) est appliqu\u00e9.<\/li>
            • Le taux de cotisation est fix\u00e9 \u00e0 8 % en 2025.<\/li>
            • La formule : Cotisation annuelle = ([Revenu Fiscal n-2] \u2013 25% du plafond SS) \u00d7 8%<\/em>.<\/li><\/ul>\n\n

              Ce m\u00e9canisme garantit une \u00e9quit\u00e9 relative en ajustant la cotisation aux revenus r\u00e9els et en tenant compte des changements de revenus en cas de modification d\u2019activit\u00e9 au cours de l\u2019ann\u00e9e. Par exemple, un frontalier disposant d\u2019un revenu fiscal de r\u00e9f\u00e9rence de 54 000 \u20ac en 2023 devra payer une cotisation CMU de 3 378 \u20ac en 2025.<\/p>\n\n

              \u00c0 l\u2019inverse, la LAMal repose sur un syst\u00e8me de primes mensuelles fixes dont le montant d\u00e9pend du canton de travail et des options choisies, telles que la franchise ou la couverture compl\u00e9mentaire. La modularit\u00e9 des franchises peut faire varier significativement le co\u00fbt total annuel.<\/p>\n\n

              Pour aider \u00e0 maximiser son pouvoir d\u2019achat, il existe aujourd\u2019hui des outils en ligne permettant de comparer les primes entre diff\u00e9rentes caisses maladie suisses et d\u2019\u00e9valuer le seuil de rentabilit\u00e9 face \u00e0 la CMU. Un simulateur complet est propos\u00e9 pour ces calculs, accessible via : notre simulateur exclusif pour frontaliers<\/a>.<\/p>\n\n

              \n\n\n\n\n\n\n\n
              Param\u00e8tre<\/th>\nCMU<\/th>\nLAMal<\/th>\n<\/tr>\n<\/thead>\n
              Type de calcul<\/td>\nRevenu fiscal de r\u00e9f\u00e9rence
              (revenus nets)<\/td>\n              		Primes fixes selon canton et franchise<\/td>\n<\/tr>\n
              Taux\/cout<\/td>\n8% en 2025, ajust\u00e9<\/td>\nVariable de 250 \u00e0 450 CHF\/mois en moyenne<\/td>\n<\/tr>\n
              D\u00e9duction fiscale<\/td>\nInt\u00e9grale sur revenus imposables en France<\/td>\nD\u00e9ductible, mais limit\u00e9e aux primes de base<\/td>\n<\/tr>\n
              Adaptabilit\u00e9<\/td>\nProratisation en cas de changement d\u2019activit\u00e9<\/td>\nPossible modulation des franchises<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table><\/figure>\n\n

              Optimiser la mutuelle compl\u00e9mentaire pour compl\u00e9ter l\u2019assurance maladie<\/h3>\n\n

              Dans les deux r\u00e9gimes, bien que la protection sant\u00e9 de base soit assur\u00e9e, il est vivement conseill\u00e9 de souscrire une mutuelle compl\u00e9mentaire afin d’am\u00e9liorer les remboursements sur les soins dentaire, optique, et hospitaliers sp\u00e9cifiques qui d\u00e9passent rarement les forfaits minimaux.<\/p>\n\n

              • Pour la LAMal, la mutuelle peut couvrir la franchise et r\u00e9duire les co\u00fbts \u00e0 la charge de l\u2019assur\u00e9.<\/li>
              • Pour la CMU, la mutuelle permet une meilleure prise en charge des soins en Suisse et en France, notamment en dehors de la base S\u00e9cu.<\/li><\/ul>\n\n

                Un exemple concret est celui de Thomas, frontalier du canton de Gen\u00e8ve, qui a choisi la LAMal avec une franchise moyenne, accompagn\u00e9 d\u2019une mutuelle couvrant les soins dentaires et m\u00e9dicaments non rembours\u00e9s. Cette configuration \u00e9quilibre son budget sant\u00e9 avec sa fr\u00e9quence de consultation \u00e9lev\u00e9e.<\/p>\n\n

                Implications pratiques : d\u00e9marches, affiliation et r\u00e9siliation CMU\/LAMal pour les frontaliers<\/h2>\n\n

                Le droit d\u2019option entre CMU et LAMal est un passage oblig\u00e9 pour tout frontalier, \u00e0 activer dans un d\u00e9lai de trois mois suivant la prise de poste en Suisse. Cette \u00e9tape administrative influe directement sur la pr\u00e9voyance sant\u00e9 \u00e0 long terme.<\/p>\n\n

                \u00c9tapes pour s\u2019affilier \u00e0 la CMU frontalier<\/h3>\n\n
                1. T\u00e9l\u00e9chargement et remplissage du formulaire \u00ab Choix du syst\u00e8me d’assurance maladie \u00bb disponible sur le site du CLEISS.<\/li>
                2. Cocher le r\u00e9gime fran\u00e7ais dans la section d\u00e9di\u00e9e.<\/li>
                3. Obtention de la validation de la CPAM du lieu de r\u00e9sidence en France.<\/li>
                4. Transmission du dossier d\u00fbment compl\u00e9t\u00e9 \u00e0 l\u2019autorit\u00e9 cantonale suisse comp\u00e9tente.<\/li><\/ol>\n\n

                  Attention :<\/strong> Un retard ou l\u2019absence de d\u00e9claration entra\u00eene par d\u00e9faut l\u2019affiliation \u00e0 la LAMal.<\/p>\n\n

                  Modalit\u00e9s de r\u00e9siliation et cas particuliers<\/h3>\n\n

                  En r\u00e8gle g\u00e9n\u00e9rale, le choix est irr\u00e9vocable, sauf si survient un changement majeur :<\/p>\n\n

                  • Modification du lieu de r\u00e9sidence (exemple : d\u00e9m\u00e9nagement en Suisse).<\/li>
                  • D\u00e9part \u00e0 la retraite ou cessation d\u2019activit\u00e9 professionnelle.<\/li>
                  • P\u00e9riode de ch\u00f4mage justifi\u00e9e.<\/li>
                  • Passage de CMU \u00e0 LAMal ou inverse, soumis \u00e0 conditions sp\u00e9cifiques.<\/li><\/ul>\n\n

                    Pour quitter la CMU, il est indispensable d\u2019envoyer une lettre de r\u00e9siliation recommand\u00e9e avec justificatifs \u00e0 la CPAM. Cette d\u00e9marche administrative bien ma\u00eetris\u00e9e \u00e9vite les complications de couverture. Pour approfondir ces proc\u00e9dures, vous pouvez consulter : LAMal CMU : ce qu\u2019il faut savoir en 2025<\/a>.<\/p>\n\n

                    \n\n\n\n\n\n\n\n
                    Actions<\/th>\nD\u00e9lai<\/th>\nCons\u00e9quences<\/th>\n<\/tr>\n<\/thead>\n
                    Exercice du droit d’option<\/td>\n3 mois apr\u00e8s d\u00e9but travail<\/td>\nChoix entre CMU ou LAMal<\/td>\n<\/tr>\n
                    Absence d\u2019exercice<\/td>\nImm\u00e9diat<\/td>\nAffiliation automatique \u00e0 LAMal<\/td>\n<\/tr>\n
                    R\u00e9siliation CMU<\/td>\nSur justification<\/td>\nChangement de r\u00e9gime possible<\/td>\n<\/tr>\n
                    D\u00e9claration des revenus CMU<\/td>\nAnnuel, avant mi-octobre<\/td>\nCalcul des cotisations pour l\u2019ann\u00e9e suivante<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table><\/figure>\n\n

                    Impact du choix d’assurance maladie sur la qualit\u00e9 des soins et la gestion administrative<\/h2>\n\n

                    Le syst\u00e8me LAMal, g\u00e9r\u00e9 par une soci\u00e9t\u00e9 suisse d’assurance, se distingue par des processus organis\u00e9s et une qualit\u00e9 reconnue des services m\u00e9dicaux. La rapidit\u00e9 de traitement des demandes et le faible d\u00e9lai de remboursement renforcent l\u2019attractivit\u00e9 de ce r\u00e9gime aupr\u00e8s des frontaliers qui privil\u00e9gient un acc\u00e8s direct aux soins en Suisse.<\/p>\n\n

                    En revanche, la CMU, bien que plus simple \u00e0 g\u00e9rer administrativement pour les soins en France, peut induire des d\u00e9lais plus longs dans la prise en charge, notamment pour les soins non urgents hors du territoire fran\u00e7ais.<\/p>\n\n

                    • Les frontaliers vivant et se soignant principalement en France b\u00e9n\u00e9ficient d\u2019une interface administrative simplifi\u00e9e en CMU.<\/li>
                    • Le r\u00e9gime LAMal offre par ailleurs l\u2019acc\u00e8s \u00e0 un r\u00e9seau \u00e9tendu de prestataires et \u00e0 des modalit\u00e9s de pr\u00e9vention et de suivi optimis\u00e9es.<\/li><\/ul>\n\n

                      L\u2019importance d\u2019une mutuelle compl\u00e9mentaire adapt\u00e9e<\/h3>\n\n

                      Quel que soit le choix initial, la souscription \u00e0 une mutuelle compl\u00e9mentaire est cruciale pour garantir un niveau de protection sant\u00e9 complet. Elle assure la prise en charge des soins non couverts ou peu rembours\u00e9s par les r\u00e9gimes de base. En 2025, plusieurs options sont offertes sur le march\u00e9, permettant de personnaliser sa couverture selon son profil de risque.<\/p>\n\n

                      Par exemple, \u00c9milie, une jeune m\u00e8re active r\u00e9sidant en France et travaillant \u00e0 Lausanne, a opt\u00e9 pour la CMU en compl\u00e9ment d\u2019une mutuelle cibl\u00e9e pour les frais dentaires et optiques, \u00e9vitant ainsi un d\u00e9passement de budget et garantissant une couverture adapt\u00e9e \u00e0 ses besoins familiaux.<\/p>\n\n

                      Pour mieux comprendre ces enjeux et d\u00e9couvrir un comparatif des offres compl\u00e9mentaires, explorez davantage via : Peut-on vivre en France et travailler \u00e0 Gen\u00e8ve ou Lausanne ?<\/a><\/p>\n\n

                      \n\n\n\n\n\n\n\n
                      Crit\u00e8res<\/th>\nLAMal<\/th>\nCMU<\/th>\n<\/tr>\n<\/thead>\n
                      D\u00e9lais de remboursement<\/td>\nRapide<\/td>\nVariable, parfois long<\/td>\n<\/tr>\n
                      Qualit\u00e9 des soins<\/td>\nExcellente en Suisse<\/td>\nStandard France<\/td>\n<\/tr>\n
                      Gestion administrative<\/td>\nPlus complexe pour soins hors Suisse<\/td>\nFluide en France<\/td>\n<\/tr>\n
                      Couverture hors soins de base<\/td>\nMutuelle requise<\/td>\nMutuelle recommand\u00e9e<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table><\/figure>\n\n

                      Strat\u00e9gies personnalis\u00e9es pour choisir entre CMU et LAMal en fonction de votre profil frontier 2025<\/h2>\n\n

                      La diversit\u00e9 des situations des frontaliers en 2025 n\u00e9cessite une approche individualis\u00e9e pour optimiser \u00e0 la fois la protection sant\u00e9 et les finances personnelles. Cette analyse repose sur plusieurs axes :<\/p>\n\n

                      • Le lieu et fr\u00e9quence des soins :<\/strong> ceux qui consultent principalement en Suisse devraient envisager la LAMal. Les frontaliers avec une forte implantation en France privil\u00e9gient la CMU.<\/li>
                      • Le niveau de revenu :<\/strong> les frontaliers \u00e0 revenus \u00e9lev\u00e9s peuvent \u00e9conomiquement profiter de la visibilit\u00e9 financi\u00e8re des primes fixes LAMal malgr\u00e9 de plus hauts tarifs initiaux.<\/li>
                      • La composition familiale :<\/strong> un foyer avec enfants b\u00e9n\u00e9ficie souvent mieux de la CMU, notamment gr\u00e2ce aux cotisations proportionnelles au revenu.<\/li>
                      • La flexibilit\u00e9 administrative :<\/strong> pour ceux pr\u00e9f\u00e9rant des proc\u00e9dures simplifi\u00e9es, le syst\u00e8me fran\u00e7ais par la CMU est g\u00e9n\u00e9ralement plus accessible.<\/li><\/ul>\n\n

                        Marie, frontali\u00e8re travaillant \u00e0 Gen\u00e8ve, illustre bien ces choix. Avec un revenu \u00e9lev\u00e9 et des consultations fr\u00e9quentes en Suisse, elle privil\u00e9gie la LAMal pour b\u00e9n\u00e9ficier des services m\u00e9dicaux privil\u00e9gi\u00e9s de son canton et d\u2019une bonne prise en charge imm\u00e9diate des soins. \u00c0 contrario, Paul et sa famille, bas\u00e9s en Haute-Savoie, ont retenu la CMU, alliant moindre co\u00fbt et proximit\u00e9 des soins en France pour leurs enfants.<\/p>\n\n

                        Pour approfondir les impacts de ces choix, il est recommand\u00e9 d\u2019\u00e9tudier le contenu pr\u00e9sent\u00e9 sur faut-il choisir la LAMal ou la CMU en tant que frontalier<\/a>. Cet \u00e9clairage aide \u00e0 passer de la th\u00e9orie \u00e0 la pratique et \u00e9vite des erreurs co\u00fbteuses dans la d\u00e9termination de la meilleure assurance de base.<\/p>\n\n

                        \n\n\n\n\n\n\n
                        Profil<\/th>\nRecommandation<\/th>\nAvantages<\/th>\nInconv\u00e9nients<\/th>\n<\/tr>\n<\/thead>\n
                        C\u00e9libataire \u00e0 haut revenu<\/td>\nLAMal<\/td>\nSoins rapides, protection large<\/td>\nCo\u00fbt \u00e9lev\u00e9<\/td>\n<\/tr>\n
                        Famille avec enfants, revenus moyens<\/td>\nCMU<\/td>\nCo\u00fbt ma\u00eetris\u00e9, simplicit\u00e9<\/td>\nCouverture limit\u00e9e en Suisse<\/td>\n<\/tr>\n
                        Usage mixte soins France\/Suisse<\/td>\nAnalyse personnalis\u00e9e<\/td>\nOptimisation financi\u00e8re<\/td>\nComplexit\u00e9 d\u00e9cisionnelle<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table><\/figure>\n\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

                        Temps de lecture\u00a0: <\/span> 7<\/span> minutes<\/span><\/span>Choisir entre la CMU et la LAMal s’impose comme un dilemme crucial pour les travailleurs frontaliers entre la France et la Suisse en 2025. Cette d\u00e9cision, qui impacte non seulement la protection sant\u00e9 mais aussi la gestion financi\u00e8re individuelle, n\u00e9cessite une analyse d\u00e9taill\u00e9e des garanties, co\u00fbts et services m\u00e9dicaux offerts par ces deux r\u00e9gimes. L’assurance […]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":188,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[3],"tags":[],"class_list":["post-189","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-actualites"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/salaire-suisse-frontalier.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/189","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/salaire-suisse-frontalier.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/salaire-suisse-frontalier.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/salaire-suisse-frontalier.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/salaire-suisse-frontalier.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=189"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/salaire-suisse-frontalier.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/189\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/salaire-suisse-frontalier.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/media\/188"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/salaire-suisse-frontalier.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=189"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/salaire-suisse-frontalier.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=189"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/salaire-suisse-frontalier.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=189"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}