{"id":99,"date":"2025-05-12T09:48:45","date_gmt":"2025-05-12T09:48:45","guid":{"rendered":"https:\/\/salaire-suisse-frontalier.com\/blog\/retraite-frontalier-suisse-ce-quil-faut-savoir-en-2025\/"},"modified":"2025-05-12T09:48:45","modified_gmt":"2025-05-12T09:48:45","slug":"retraite-frontalier-suisse-ce-quil-faut-savoir-en-2025","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/salaire-suisse-frontalier.com\/blog\/retraite-frontalier-suisse-ce-quil-faut-savoir-en-2025\/","title":{"rendered":"Retraite frontalier suisse : ce qu\u2019il faut savoir en 2025"},"content":{"rendered":"<span class=\"span-reading-time rt-reading-time\" style=\"display: block;\"><span class=\"rt-label rt-prefix\">Temps de lecture\u00a0: <\/span> <span class=\"rt-time\"> 7<\/span> <span class=\"rt-label rt-postfix\">minutes<\/span><\/span><p class=\"wp-block-paragraph\">La retraite des frontaliers suisses en 2025 se trouve \u00e0 un tournant avec un ensemble de r\u00e9formes majeures. Travailler en Suisse tout en r\u00e9sidant en France implique d\u00e9j\u00e0 un savant dosage entre les syst\u00e8mes de couverture sociale des deux pays. En 2025, ce sc\u00e9nario devient plus complexe, car la Suisse harmonise l&rsquo;\u00e2ge l\u00e9gal de d\u00e9part, r\u00e9ajuste son syst\u00e8me de pr\u00e9voyance professionnelle et la France affine les modalit\u00e9s de calcul des droits. Ces \u00e9volutions impactent directement les travailleurs frontaliers, qu\u2019ils soient en qu\u00eate de stabilit\u00e9 ou d\u2019optimisation fiscale. Comment s&rsquo;adapter au nouveau cadre tout en tirant parti des opportunit\u00e9s offertes ? Ce dossier explore en d\u00e9tail les m\u00e9canismes \u00e0 conna\u00eetre, les d\u00e9marches \u00e0 anticiper et les strat\u00e9gies \u00e0 envisager pour pr\u00e9parer efficacement sa retraite. Les solutions compl\u00e9mentaires, notamment via le 3\u00e8me pilier suisse ou les assurances comme Swiss Life et AXA, deviennent des leviers incontournables pour s\u00e9curiser son avenir.<\/p>\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Les impacts de l\u2019harmonisation de l\u2019\u00e2ge de la retraite pour les frontaliers suisses en 2025<\/h2>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">L\u2019une des transformations les plus visibles concerne le rel\u00e8vement progressif de l\u2019\u00e2ge de d\u00e9part \u00e0 la retraite en Suisse, une r\u00e9forme issue de la loi AVS 21 entr\u00e9e en vigueur r\u00e9cemment. Pour les femmes ayant travaill\u00e9 comme frontali\u00e8res, l&rsquo;\u00e2ge de d\u00e9part ne sera plus 64 ans mais \u00e9voluera graduellement jusqu&rsquo;\u00e0 65 ans d\u2019ici 2028. En 2025, elles devront patienter jusqu\u2019\u00e0 64 ans et 3 mois selon le calendrier officiel, tandis que les hommes conservent l&rsquo;\u00e2ge classique de 65 ans. Cette mesure vise \u00e0 \u00e9quilibrer les comptes de l\u2019AVS dans un contexte o\u00f9 l\u2019allongement de la dur\u00e9e de vie p\u00e8se sur les caisses de retraite suisses.<\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Ce changement pr\u00e9sente plusieurs implications concr\u00e8tes :<\/p>\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li><strong>Adaptation des plans de carri\u00e8re<\/strong> : Nombreuses frontali\u00e8res devront revoir leurs projets de fin de carri\u00e8re pour \u00e9viter la d\u00e9cote de leur rente AVS li\u00e9e \u00e0 un d\u00e9part anticip\u00e9.<\/li><li><strong>Impact financier<\/strong> : Une retraite diff\u00e9r\u00e9e permet d\u2019augmenter le montant des rentes per\u00e7ues, mais exige une gestion rigoureuse de la tr\u00e9sorerie en attendant l\u2019\u00e2ge l\u00e9gal.<\/li><li><strong>Gestion administrative<\/strong> : Il est crucial de s\u2019assurer que toutes les ann\u00e9es de cotisations ont \u00e9t\u00e9 correctement enregistr\u00e9es aupr\u00e8s des caisses de compensation pour \u00e9viter des ruptures dans les droits.<\/li><\/ul>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Les frontaliers profiteront donc d\u2019une incitation indirecte \u00e0 prolonger leur activit\u00e9 professionnelle, ce qui doit \u00eatre anticip\u00e9 au plus t\u00f4t. Certains employeurs suisses, tels que Credit Suisse, UBS ou Raiffeisen, ajustent d\u00e9j\u00e0 leurs offres d\u2019accompagnement \u00e0 la retraite pour accompagner cette transition. Par ailleurs, les accompagnateurs tels que Profina ou La Vaudoise proposent des prestations de conseil personnalis\u00e9es pour optimiser ce passage.<\/p>\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">La retraite AVS : fonctionnement et calcul dans le contexte 2025<\/h3>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">L\u2019Assurance-Vieillesse et Survivants (AVS) constitue le premier pilier du syst\u00e8me suisse, obligatoire pour les frontaliers d\u00e8s qu&rsquo;ils exercent une activit\u00e9 professionnelle en Suisse. La rente d\u00e9pend notamment de la dur\u00e9e de cotisation, du revenu annuel moyen, mais aussi des bonifications pour t\u00e2ches \u00e9ducatives et d\u2019assistance.<\/p>\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li><strong>Dur\u00e9e de cotisation<\/strong> : Pour b\u00e9n\u00e9ficier de la rente maximale, il faut compter 44 ann\u00e9es de cotisations.<\/li><li><strong>Rentes compl\u00e8tes et partielles<\/strong> : Une ann\u00e9e manquante r\u00e9duit la rente de 2,3 % approximativement.<\/li><li><strong>Plafonds<\/strong> : La rente maximale avoisine 2\u2019450 CHF par mois pour un salaire annuel moyen sup\u00e9rieur ou \u00e9gal \u00e0 88\u2019200 CHF.<\/li><\/ul>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Pour les couples mari\u00e9s, la somme des deux rentes ne peut d\u00e9passer 150 % du maximum individuel, soit 3\u2019675 CHF. Cette limitation vise \u00e0 pr\u00e9server l\u2019\u00e9quilibre financier du r\u00e9gime. L\u2019arriv\u00e9e prochaine d\u2019une 13\u1d49 rente AVS en 2026, vot\u00e9e en mars 2024, r\u00e9interroge la distribution des prestations. Les modalit\u00e9s de cette nouvelle rente, en discussion au Conseil f\u00e9d\u00e9ral, pourraient influencer les liquidations pour les frontaliers.<\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Pour pr\u00e9parer la retraite AVS, il est conseill\u00e9 aux frontaliers d\u2019utiliser les outils comme ESCAL et InfoRegistre pour v\u00e9rifier leur situation aupr\u00e8s des caisses de compensation et estimer leurs prestations futures. Cela permettra aussi d\u2019anticiper les changements li\u00e9s \u00e0 la r\u00e9forme.<\/p>\n\n<figure class=\"wp-block-table\"><table>\n<thead>\n<tr>\n<th>Crit\u00e8re<\/th>\n<th>2025<\/th>\n<th>\u00c9volution jusqu&rsquo;en 2028<\/th>\n<\/tr>\n<\/thead>\n<tbody>\n<tr>\n<td>\u00c2ge retraite femmes<\/td>\n<td>64 ans et 3 mois<\/td>\n<td>65 ans en 2028<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>\u00c2ge retraite hommes<\/td>\n<td>65 ans<\/td>\n<td>Stable<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>Rente maximale AVS<\/td>\n<td>2\u2019450 CHF\/mois<\/td>\n<td>Possibilit\u00e9 d&rsquo;une 13\u1d49 rente d\u00e8s 2026<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>Ann\u00e9es cotis\u00e9es pour rente compl\u00e8te<\/td>\n<td>44 ans<\/td>\n<td>Stable<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table><\/figure>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Pour approfondir le sujet, vous pouvez consulter ce guide sur <a href=\"https:\/\/salaire-suisse-frontalier.com\/blog\/lpp-suisse-ce-quil-faut-savoir-en-2025\/\">la LPP suisse en 2025<\/a>, afin de comprendre l\u2019articulation entre le premier pilier AVS et la pr\u00e9voyance professionnelle.<\/p>\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">R\u00e9forme du deuxi\u00e8me pilier suisse pour les frontaliers : pr\u00e9voyance professionnelle et d\u00e9fis en 2025<\/h2>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Le deuxi\u00e8me pilier, ou pr\u00e9voyance professionnelle, demeure un levier essentiel pour compl\u00e9ter la pension AVS. En 2025, il est fortement impact\u00e9 par la r\u00e9forme visant \u00e0 am\u00e9liorer son accessibilit\u00e9 et fiabiliser la retraite des travailleurs aux revenus variables et temps partiel.<\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Les modifications principales sont :<\/p>\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li><strong>Baisse du seuil d\u2019entr\u00e9e<\/strong> : D\u00e9sormais, les salari\u00e9s \u00e0 temps partiel et aux revenus modestes ont acc\u00e8s plus facilement \u00e0 une caisse de pension.<\/li><li><strong>R\u00e9duction de la d\u00e9duction de coordination<\/strong> : Cette d\u00e9duction diminu\u00e9e \u00e9largit la base salariale couverte, augmentant le capital \u00e9pargn\u00e9 et donc la rente potentielle.<\/li><li><strong>R\u00e9vision du taux de conversion<\/strong> : Pour l\u2019instant \u00e0 la bonne attention des experts, ce taux, qui transforme le capital accumul\u00e9 en rente annuelle, pourrait \u00eatre abaiss\u00e9. Cela diminuerait le montant annuel des rentes vers\u00e9es.<\/li><\/ul>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Pour les frontaliers ayant des carri\u00e8res interrompues ou des revenus fluctuants, cette r\u00e9forme offre une meilleure couverture socialement adapt\u00e9e. Toutefois, la r\u00e9vision du taux de conversion implique un arbitrage entre capital vers\u00e9 et rente attendue, poussant \u00e0 penser \u00e0 des solutions compl\u00e9mentaires priv\u00e9es.<\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Les groupes d\u2019assurance tels que Swiss Life, Baloise ou CNP Assurances mettent en avant des contrats adapt\u00e9s aux nouvelles r\u00e9alit\u00e9s, notamment gr\u00e2ce au 3\u1d49 pilier. Par ailleurs, certains acteurs financiers suisses comme MIGROS, Raiffeisen ou m\u00eame Credit Suisse proposent des conseils personnalis\u00e9s pour g\u00e9rer ce pilier avec efficacit\u00e9.<\/p>\n\n<figure class=\"wp-block-table\"><table>\n<thead>\n<tr>\n<th>Aspect r\u00e9form\u00e9<\/th>\n<th>Avant 2025<\/th>\n<th>En 2025<\/th>\n<th>Cons\u00e9quence<\/th>\n<\/tr>\n<\/thead>\n<tbody>\n<tr>\n<td>Seuil d\u2019entr\u00e9e \u00e0 la LPP<\/td>\n<td>Salari\u00e9s \u00e0 temps plein uniquement<\/td>\n<td>Inclusion des salari\u00e9s temps partiel et bas revenus<\/td>\n<td>Am\u00e9lioration de la couverture<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>D\u00e9duction de coordination<\/td>\n<td>Plus \u00e9lev\u00e9e<\/td>\n<td>R\u00e9duite<\/td>\n<td>Base salariale \u00e9largie<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>Taux de conversion<\/td>\n<td>Stable<\/td>\n<td>Possiblement en baisse<\/td>\n<td>Baisse potentielle des rentes annuelles<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table><\/figure>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Une analyse compl\u00e8te sur ce sujet est accessible ici : <a href=\"https:\/\/salaire-suisse-frontalier.com\/blog\/lpp-suisse-ce-quil-faut-savoir-en-2025\/\">d\u00e9tails sur la r\u00e9forme LPP en 2025<\/a>. Il est essentiel pour tout frontalier de s\u2019y pencher avant la retraite.<\/p>\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Adaptations du r\u00e9gime fran\u00e7ais de retraite pour les frontaliers : calculs et enjeux en 2025<\/h2>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">La France, qui cohabite \u00e9troitement avec la Suisse pour les travailleurs frontaliers, a elle aussi ajust\u00e9 les r\u00e8gles de la retraite. Depuis 2023, le mode de calcul du salaire annuel moyen (SAM) a \u00e9t\u00e9 revu pour rendre compte plus pr\u00e9cis\u00e9ment des carri\u00e8res mixtes entre France et Suisse. Ce syst\u00e8me recalibr\u00e9 doit permettre de mieux int\u00e9grer les p\u00e9riodes cotis\u00e9es dans les deux pays et d\u2019\u00e9viter des effets d\u00e9savantageux aux frontaliers.<\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Les points cl\u00e9s pour 2025 sont :<\/p>\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li><strong>V\u00e9rification r\u00e9guli\u00e8re du relev\u00e9 de carri\u00e8re<\/strong> : Le frontalier doit s\u2019assurer que l\u2019ensemble de ses trimestres est bien pris en compte, surtout s\u2019il a cumul\u00e9 diff\u00e9rentes activit\u00e9s.<\/li><li><strong>Prise en compte des carri\u00e8res mixtes<\/strong> : La m\u00e9thode de calcul \u00e9volue en faveur d\u2019une meilleure fluidit\u00e9 pour int\u00e9grer les droits valid\u00e9s en Suisse et en France.<\/li><li><strong>Perspective d\u2019ajustements futurs<\/strong> : De nouvelles mesures visant \u00e0 am\u00e9liorer la portabilit\u00e9 des droits ou \u00e0 harmoniser certains param\u00e8tres entre les deux syst\u00e8mes pourraient \u00eatre introduites.<\/li><\/ul>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">L\u2019enjeu principal r\u00e9side dans la pr\u00e9paration anticip\u00e9e : il est imp\u00e9ratif que les travailleurs frontaliers consultent leur caisse fran\u00e7aise r\u00e9guli\u00e8rement et qu\u2019ils utilisent les outils d\u00e9di\u00e9s \u00e0 la simulation de retraite. La consultation d\u2019acteurs cl\u00e9s du secteur assurantiel, comme AXA ou Swiss Life, est recommand\u00e9e pour se constituer une retraite compl\u00e9mentaire adapt\u00e9e.<\/p>\n\n<figure class=\"wp-block-table\"><table>\n<thead>\n<tr>\n<th>\u00c9l\u00e9ment<\/th>\n<th>Situation avant 2023<\/th>\n<th>\u00c9volution attendue en 2025<\/th>\n<\/tr>\n<\/thead>\n<tbody>\n<tr>\n<td>Calcul du salaire annuel moyen (SAM)<\/td>\n<td>Bas\u00e9 sur les r\u00e9mun\u00e9rations fran\u00e7aises uniquement<\/td>\n<td>Int\u00e9gration des p\u00e9riodes suisses<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>Relev\u00e9 de carri\u00e8re<\/td>\n<td>Consultation annuelle limit\u00e9e<\/td>\n<td>V\u00e9rification r\u00e9guli\u00e8re recommand\u00e9e<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>Droits aux retraites mixtes<\/td>\n<td>Fragmentation possible<\/td>\n<td>Meilleure harmonisation en cours<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table><\/figure>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Pour approfondir les d\u00e9marches administratives li\u00e9es, le site <a href=\"https:\/\/salaire-suisse-frontalier.com\/blog\/comment-remplir-declaration-urssaf-frontalier-ce-quil-faut-savoir-en-2025\/\">sur la d\u00e9claration URSSAF<\/a> offre un panorama d\u00e9taill\u00e9 de ces formalit\u00e9s incontournables pour assurer la continuit\u00e9 des droits.<\/p>\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Les modifications des allocations ch\u00f4mage et impacts sur la retraite des frontaliers en 2025<\/h2>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">L\u2019assurance ch\u00f4mage des frontaliers repr\u00e9sente un volet souvent n\u00e9glig\u00e9, mais crucial pour la gestion des transitions professionnelles. Les \u00e9carts de salaires et de co\u00fbt de la vie entre la Suisse et la France engendrent des tensions dans le calcul des prestations. Une r\u00e9forme envisag\u00e9e en 2025 pr\u00e9voit d\u2019ajuster l\u2019allocation ch\u00f4mage des frontaliers pour mieux refl\u00e9ter le niveau de vie fran\u00e7ais.<\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Les impacts attendus sont les suivants :<\/p>\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li><strong>R\u00e9vision du mode de calcul<\/strong> : Passer d\u2019une base suisse \u00e0 une base adapt\u00e9e au co\u00fbt de la vie en France pourrait mod\u00e9rer le montant des allocations per\u00e7ues.<\/li><li><strong>Adaptation aux r\u00e9alit\u00e9s \u00e9conomiques<\/strong> : Cette nouveaut\u00e9 vise \u00e0 \u00e9viter des situations de surestimation des allocations, \u00e9vitant ainsi les d\u00e9s\u00e9quilibres financiers.<\/li><li><strong>Cons\u00e9quences pour la retraite<\/strong> : Les p\u00e9riodes de ch\u00f4mage r\u00e9mun\u00e9r\u00e9es \u00e0 un niveau plus proche du salaire fran\u00e7ais peuvent affecter le montant des droits \u00e0 la retraite, r\u00e9duisant potentiellement la pension finale.<\/li><\/ul>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Il est essentiel pour les frontaliers de se renseigner sur leurs droits en cas de ch\u00f4mage et de pr\u00e9voir des solutions alternatives pour la retraite. Des entreprises telles que Profina ou AXA proposent des outils de simulation d\u2019impact ch\u00f4mage sur la retraite, aidant \u00e0 ajuster les strat\u00e9gies de constitution de pension.<\/p>\n\n<figure class=\"wp-block-table\"><table>\n<thead>\n<tr>\n<th>Crit\u00e8re<\/th>\n<th>Situation actuelle<\/th>\n<th>Changement propos\u00e9<\/th>\n<th>Cons\u00e9quence<\/th>\n<\/tr>\n<\/thead>\n<tbody>\n<tr>\n<td>Base de calcul allocations ch\u00f4mage<\/td>\n<td>Salaire suisse<\/td>\n<td>Revenu adaptatif bas\u00e9 sur le co\u00fbt de la vie en France<\/td>\n<td>R\u00e9duction potentielle des indemnit\u00e9s<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>Dur\u00e9e d\u2019indemnisation<\/td>\n<td>Standard suisse<\/td>\n<td>Plus d\u2019harmonisation avec le syst\u00e8me fran\u00e7ais<\/td>\n<td>Meilleure coh\u00e9rence sociale<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>Incidence sur droits retraite<\/td>\n<td>Calcul sur allocations \u00e9lev\u00e9es<\/td>\n<td>Prise en compte des allocations ajust\u00e9es<\/td>\n<td>Potentielle diminution des droits<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table><\/figure>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Une ressource int\u00e9ressante pour se pr\u00e9parer est cet article sur <a href=\"https:\/\/salaire-suisse-frontalier.com\/blog\/quels-droits-a-un-travailleur-frontalier-en-cas-de-chomage\/\">les droits en cas de ch\u00f4mage des frontaliers<\/a>.<\/p>\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Les solutions compl\u00e9mentaires pour s\u00e9curiser la retraite des frontaliers en Suisse en 2025<\/h2>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Au-del\u00e0 des piliers \u00e9tatiques et professionnels, le 3\u1d49 pilier suisse est devenu un outil incontournable pour les frontaliers souhaitant consolider leur retraite. Ce pilier, facultatif mais fiscalement avantageux, permet de constituer un capital compl\u00e9mentaire via des versements volontaires d\u00e9ductibles des imp\u00f4ts.<\/p>\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li><strong>Avantages fiscaux<\/strong> : La capitalisation en 3\u1d49 pilier b\u00e9n\u00e9ficie d\u2019une r\u00e9duction de l\u2019assiette fiscale, particuli\u00e8rement int\u00e9ressante avec la r\u00e9forme de la CSG-CRDS sur les rentes en 2025. Certaines conditions li\u00e9es au revenu fiscal de r\u00e9f\u00e9rence peuvent exon\u00e9rer partiellement la CSG pour les retrait\u00e9s frontaliers.<\/li><li><strong>Flexibilit\u00e9<\/strong> : Les versements sont libres, adapt\u00e9s aux fluctuations des revenus de frontaliers. Profina, Swiss Life et AXA proposent des produits personnalis\u00e9s adapt\u00e9s.<\/li><li><strong>Rachat r\u00e9troactif<\/strong> : La nouveaut\u00e9 de 2025 autorise le rachat d\u2019ann\u00e9es oubli\u00e9es, renfor\u00e7ant la possibilit\u00e9 de booster son capital retraite m\u00eame en fin de carri\u00e8re.<\/li><\/ul>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Bien g\u00e9rer ses revenus est primordial pour maximiser ces avantages. Les frontaliers doivent surveiller une gestion rigoureuse de leurs d\u00e9clarations, notamment aupr\u00e8s de l\u2019URSSAF, pour \u00e9viter tout litige fiscal. Un guide complet sur <a href=\"https:\/\/salaire-suisse-frontalier.com\/blog\/comment-remplir-declaration-urssaf-frontalier-ce-quil-faut-savoir-en-2025\/\">la d\u00e9claration URSSAF<\/a> d\u00e9taille ces bonnes pratiques.<\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Le tableau suivant r\u00e9sume les b\u00e9n\u00e9fices d\u2019un recours au 3\u1d49 pilier dans le contexte actuel :<\/p>\n\n<figure class=\"wp-block-table\"><table>\n<thead>\n<tr>\n<th>Crit\u00e8re<\/th>\n<th>Sans 3\u1d49 pilier<\/th>\n<th>Avec 3\u1d49 pilier<\/th>\n<th>Avantage en 2025<\/th>\n<\/tr>\n<\/thead>\n<tbody>\n<tr>\n<td>Cotisations<\/td>\n<td>Obligatoires au 1er et 2\u1d49 piliers uniquement<\/td>\n<td>Versements volontaires d\u00e9ductibles<\/td>\n<td>R\u00e9duction fiscale notable<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>Capital constitu\u00e9<\/td>\n<td>Limit\u00e9 par les r\u00e9gimes obligatoires<\/td>\n<td>Compl\u00e9ment par \u00e9pargne priv\u00e9e<\/td>\n<td>Rachat r\u00e9troactif possible<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td>Souplesse<\/td>\n<td>Faible<\/td>\n<td>Flexibilit\u00e9 dans les versements<\/td>\n<td>Adapt\u00e9 aux fluctuations des revenus<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table><\/figure>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Enfin, il est conseill\u00e9 de solliciter des experts et courtiers en assurances comme La Vaudoise, Baloise ou CNP Assurances pour une strat\u00e9gie sur mesure, tenant compte des sp\u00e9cificit\u00e9s individuelles et des \u00e9volutions r\u00e9glementaires.<\/p>\n\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p><span class=\"span-reading-time rt-reading-time\" style=\"display: block;\"><span class=\"rt-label rt-prefix\">Temps de lecture\u00a0: <\/span> <span class=\"rt-time\"> 7<\/span> <span class=\"rt-label rt-postfix\">minutes<\/span><\/span>La retraite des frontaliers suisses en 2025 se trouve \u00e0 un tournant avec un ensemble de r\u00e9formes majeures. Travailler en Suisse tout en r\u00e9sidant en France implique d\u00e9j\u00e0 un savant dosage entre les syst\u00e8mes de couverture sociale des deux pays. En 2025, ce sc\u00e9nario devient plus complexe, car la Suisse harmonise l&rsquo;\u00e2ge l\u00e9gal de d\u00e9part, [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":98,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[4],"tags":[],"class_list":["post-99","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-assurance"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/salaire-suisse-frontalier.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/99","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/salaire-suisse-frontalier.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/salaire-suisse-frontalier.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/salaire-suisse-frontalier.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/salaire-suisse-frontalier.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=99"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/salaire-suisse-frontalier.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/99\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/salaire-suisse-frontalier.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/media\/98"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/salaire-suisse-frontalier.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=99"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/salaire-suisse-frontalier.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=99"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/salaire-suisse-frontalier.com\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=99"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}